任職條件:1、36周歲以下,大專以上學(xué)歷,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;2、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證或初級(jí)會(huì)計(jì)證書者優(yōu)先;3、會(huì)做會(huì)計(jì)憑證,熟悉開票軟件;5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
任職條件:1、36周歲以下,大專以上學(xué)歷,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;2、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證或初級(jí)會(huì)計(jì)證書者優(yōu)先;3、負(fù)責(zé)訂貨下單及廠方進(jìn)貨錄入庫(kù)工作;4、負(fù)責(zé)核對(duì)廠方的往來(lái)賬及各項(xiàng)廠方代墊費(fèi)用的核銷工作;5、完成領(lǐng)導(dǎo)交
崗位職責(zé):1、對(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的門店進(jìn)行有序管理;2、按計(jì)劃拜訪門店,掌握門店銷售情況及進(jìn)貨情況,及時(shí)對(duì)公司產(chǎn)品各類品項(xiàng)進(jìn)行補(bǔ)充;3、促進(jìn)產(chǎn)品的銷售,加強(qiáng)品牌的推廣;4、維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)
崗位職責(zé):1、對(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的門店進(jìn)行有序管理;2、按計(jì)劃拜訪門店,掌握門店銷售情況及進(jìn)貨情況,及時(shí)對(duì)公司產(chǎn)品各類品項(xiàng)進(jìn)行補(bǔ)充;3、促進(jìn)產(chǎn)品的銷售,加強(qiáng)品牌的推廣;4、維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)
崗位職責(zé):1、對(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的門店進(jìn)行有序管理;2、按計(jì)劃拜訪門店,掌握門店銷售情況及進(jìn)貨情況,及時(shí)對(duì)公司產(chǎn)品各類品項(xiàng)進(jìn)行補(bǔ)充;3、促進(jìn)產(chǎn)品的銷售,加強(qiáng)品牌的推廣;4、維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)
崗位職責(zé):1、對(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的門店進(jìn)行有序管理;2、按計(jì)劃拜訪門店,掌握門店銷售情況及進(jìn)貨情況,及時(shí)對(duì)公司產(chǎn)品各類品項(xiàng)進(jìn)行補(bǔ)充;3、促進(jìn)產(chǎn)品的銷售,加強(qiáng)品牌的推廣;4、維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)員工的招聘、入職、培訓(xùn)、人事調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù),建立人事檔案;2、負(fù)責(zé)員工社會(huì)保險(xiǎn)投保、申報(bào),公司社;鶖(shù)申報(bào)、調(diào)整、年檢等工作,及時(shí)掌握國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)政策;3、管理好員工人事檔案材料,
1、熟練使用Adobe Photoshop、Adobe Illustrator、Coreldraw等相關(guān)設(shè)計(jì)類繪圖軟件,Adobe Premiere等視頻剪輯軟件會(huì)使用者、有一定的美術(shù)功底者優(yōu)先考慮;2、負(fù)責(zé)平面設(shè)計(jì)的創(chuàng)意和制作,負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)一類的工作、負(fù)責(zé)品牌
職位描述:1、負(fù)責(zé)公司自媒體平臺(tái)的內(nèi)容輸出,包括不限于網(wǎng)站、微信公眾號(hào)、微博、抖音、今日頭條等;2、負(fù)責(zé)各媒體渠道的文案撰寫和其他文字工作;3、配合線下活動(dòng)策劃和執(zhí)行,完成線上活動(dòng)方案策劃,并做相應(yīng)的活動(dòng)
1、負(fù)責(zé)公司抖音賬號(hào)的短視頻拍攝工作,快速處理攝像工作中的技術(shù)問(wèn)題;2.完成短視頻后期剪輯工作、視頻字幕制作、特效制作等;3.配合編導(dǎo)團(tuán)隊(duì),參與討論制作內(nèi)容腳本,發(fā)掘新的內(nèi)容形式;